職場での挑発と腐敗と陰謀に対処する方法

しばしば、女性はかなり激しい紛争の形で仕事に直面している。 彼らは悪いゲームのようであり、原則として狡猾に関連しており、破壊的な効果があります。 心理学者は、挑発、苛性と陰謀の仕事で予期せぬ衝突で便利に来ることができる女性のための一連の推奨を開発しました。 誘発
挑戦という意味での挑発は、ユーモアと侮辱との間の最も微妙な境界線上で、しばしば自発的かつ慌てて発生する。 挑発は、他の人たちのバランスを取り戻し、挑戦します。 しばしばこれは自分自身を示すことを意味します。 誘発する人は、彼らがどれほど賢いかを見せたい。 このゲームではパートナーが必要なので、ステートメントが無駄になるときよりも悪いことはありません。

職場では、女性は男性よりも挑発に直面する可能性が高い。 女性がビジネス界で彼らの地位を征服するにつれ、男性はより慈悲を失います。彼らはしばしばそのような「ゲーム」の助けを借りて主権を取り戻そうとします。 だから、多くの男性は、彼らの上司が女性であるという事実を受け入れるのは難しいと感じています。 例えば、「女性は気分が悪ければ」、「彼女は男性に執着している」などのコメントを却下する。女性が上司と夕食に行った場合）、「彼女はおそらく、鏡の前で再び向き合う」（女性が職場にいない場合）。

挑発への対応方法
あなたがキャッチしたい釣り竿の一種として挑発を考えて、あなたが "餌を飲み込む"かどうかを決める。 それはあなたがゲームに入るかどうかによって異なります。 あなたの同意と参加がなければ、このゲームは別のゲームや別のゲームに意味を失います。

楽しかったら遊ぼう。

頻繁に聞く標準的な言葉を、賢明な発言によって書き留めてください。

disconcert、逆説的に反応する。 あなたは、「月がはっきりと輝いています」のような既製の文章をいつでも持ち、それが収まるかどうかに関わらず会話に挿入することができます。 おそらく、敵は何かを理解しておらず、黙っていると思うでしょう。

無視するだけにしてください。

シャープネス
腐食性の誘発とは対照的に、ウィットの形でさえ、創傷を目指し、別のものに影響を及ぼす。

"もう一度ケーキを楽しんでいますか？" - 完全な女性への質問。 "あなたは今朝ワニスであなたの爪を覆う時間がありませんでしたか？" 「独身のクラブに登録すると、それほど時間をかけて働く必要はありません」

「苦痛な点」で女性に当たってしまう批判と軽蔑的な発言は、偽装されて猥褻である。 キップは邪悪で、侵略の間接的な表現です。 自分の刺激を直接的かつ長期間表示するために使用されていない人々は、失望と不満を伴い、このような方法で彼らの不満を示す傾向があります。 「あなたの成功を羨ましく思う」と言っているのではなく、「あなたはおそらく監督との特別な関係を持っています。 しばしば、腐食は、自分自身のインポテンツと衰弱の感覚を補う試みです。

どのように挑発に反応する
ヒントとカウンターを最も正確に決定して、話しているトーンマンが自分が思いついたことを告白したり、黙ったりしたように：「あなたはそれを信じています...」

あなたが理解していると信じる理由があれば - それだけです！ - それがあなたを怒らせることを説明してください。

深呼吸して無視してください。

彼または彼女が絶えず話していることを理由に、あなたの同僚の問題は何か、自分自身に質問してください。 そのようなpodkoly - 行動で珍しくない、彼らはまた、弱さと無力感を隠すことができます。 この女性またはこの男は、あなたを何かの脅威またはあなたより劣っていると認識します。

陰謀
心理学者の研究によると、全就労女性の70％が、陰謀に関する集団における不健全な気候の主な原因を見ている。 私たちは、人々が職場で互いに嫌がらせをしたり、疲れたりすることについて、多くのひどい話を聞いています。 陰謀では、人間関係の影の側面が現れ、残念なことに、彼らはビジネスの中で非常によく観察されています。 多くの人々がそれらに苦しんで、最も重症の場合には病気になってしまいます。 競争が激しく、組織が貧弱で、能力が不明確であり、独裁者がいる場所では成功する。 陰謀を道徳的に非難したり、自分たちから捨てたりするのは簡単ですが、結局は自分自身に興味をそそる意欲が常にあります。 公然と紛争を解決し、意見を表明する人たちは興味をそそられません。 ふさわしい、ゴシップ、広がる噂、重要なことについての沈黙は、興味深い行動様式にも当てはまります。

人々に陰謀を誘発させるさまざまな理由があります。 第一に、このような場合があります：部署が重い雰囲気を持っているか、仕事が意味をなさないと思われる場合、うつ病と不安感は従業員のグループが自分の同僚の犠牲者と見なす方法を容易に見つけることができます。 陰謀の犠牲者になる人は無力だと感じます。 例えば、彼女は昼食後に働くようになり、部門の全従業員がすでに1時間の休日を祝っていることを知り、誰もそれについて警告しなかった。 この場合、そのような女性はすべての力を必要とし、侮辱に対処し、紛争を起こした同僚に中立的に取り組む必要があります。

興味をそそる他の動機は、権力と影響力の欲求に関連しているかもしれません。自分の力を得ること、競争の激しい状況で自分自身の利益を生み出すこと、 以前のそのような陰謀が特定され、開示されれば、彼らに対して何かをする可能性が高くなります。

陰謀に反応する方法
陰謀と戦うために、一般的なルールはありません。 個々のケースでは、あなたの状態と何が起こったかによって、あなた自身で決定する必要があります。 あなたの相手をどのように評価するかが重要です。 以下のリストには、あなたが行動して自分自身を守る方法に関する提案が含まれています。

悲しみ、憎しみ、怒り、怒りなどのあなたの気持ちについて、あなたが信頼できるあなたを理解している人に話してください。

あなたがそれに貢献した資質と資質が犠牲者になったことを自分に尋ねなさい。 あなたは何かを変更する機会がありますか？

陰謀に反するのが理にかなっているかどうかを決めます。 これを行うには、自分自身に二つの質問をしてください：私は対立のために十分に強く、独立していると感じますか？ 私は別の人の行動に関する会話に影響を与えるチャンスを見ますか？ もしそうなら、それについて直接話してください。 会話では、あなたの同僚の障害物が何であるかを知ることができます。

あなたの上司に知らせる方法を見つけてください。 静かで客観的なままにしてください。

仕事の気候が長期間変化しない場合は、企業内の別の仕事に行ったり、会社を離れたりする方が良いかどうかについて考えるべきです。 あなた自身を壊すまであなた自身を強制的に強制する野心のために、それは価値がありません。

あなたの人生のどんな困難な瞬間もそうですが、あなたの気持ちを信頼し、あなたの知恵に頼りましょう。 あなたの経験と心は、おそらく、あなたがそのような状況で取ることができる最高の解決策を促します。